Le préfet peut accorder le titre de séjour après examen de votre dossier et instruction du contrat de travail (ou de la promesse d'embauche) par le service de la main d’œuvre étrangère de la <a href="https://www.mairie-mouton.fr/rubriques/demarches-administratives/?xml=R31466">Direccte</a>.
La Direccte prend en compte les 5 critères suivants :
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Adéquation entre la qualification, l'expérience de l'étranger et les caractéristiques de l'emploi
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Respect par l'employeur de la législation relative au travail et à la protection sociale
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Respect des règles d'exercice par l'employeur, s'il s'agit d'une <a href="https://www.mairie-mouton.fr/rubriques/demarches-administratives/?xml=R1029">profession réglementée</a>
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Conditions d'emploi et de rémunération proposées à l'étranger
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Salaire mensuel : qui doit être au moins égal au <a href="https://www.mairie-mouton.fr/rubriques/demarches-administratives/?xml=R31127">Smic</a>, soit <span class="valeur">1 539,42 €</span> brut (montant pouvant être atteint avec plusieurs contrats)
<a href="https://www.mairie-mouton.fr/rubriques/demarches-administratives/?xml=F3100">La situation de l'emploi</a>, un autre critère de délivrance de l'autorisation de travail, <span class="miseenevidence">n'est pas opposée si ces critères sont satisfaits</span>.
Pour l'obtention de l'autorisation de travail, le <a href="https://www.mairie-mouton.fr/rubriques/demarches-administratives/?xml=R24389">CDI</a> est privilégié.
Le <a href="https://www.mairie-mouton.fr/rubriques/demarches-administratives/?xml=R2454">CDD</a> de 6 mois ou plus est pris en compte par la Direccte, après vérification du caractère sérieux de l'engagement de l'employeur.
